Organisatie in Ontwikkeling

Vanaf de start van het huidige college is gewerkt aan de transitie van “zelfsturing” naar lijnsturing. Een heleboel (deel)stappen zijn inmiddels gezet om “De basis op orde” te krijgen. Echter, de verandering blijkt taaier dan vooraf verwacht. Daarom is per 1 september een interim-gemeentesecretaris gestart met de opdracht om de ontwikkeling naar lijnsturing binnen 1 a 1,5 jaar te borgen en daarmee een stevige basis neer te zetten voor een nieuwe, vaste gemeentesecretaris. Voor deze ontwikkeling wordt een organisatie-ontwikkelplan opgesteld waarover de interim-secretaris de gemeenteraad voor het kerstreces van 2025 zal informeren. De onderwerpen die nu worden genoemd in deze paragraaf krijgen een verdere uitwerking in het organisatie-ontwikkelplan.